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就职前景明朗,日本大学毕业生薪资上调

放大字体  缩小字体 发布日期:2019-06-17  浏览次数:9
核心提示:由于日本社会少子化和老龄化现象严重,劳动力缺失,因此日本企业为了抢夺人才不断提高大学毕业生薪资。瑞穗证券在5月30日宣布,2
 
    由于日本社会少子化和老龄化现象严重,劳动力缺失,因此日本企业为了抢夺人才不断提高大学毕业生薪资。
    瑞穗证券在5月30日宣布,2020年4月进公司的大学毕业生的起始薪资将提高1万日元,达到25万5000日元。瑞穗证券表示此次涨薪是为了“提高公司竞争力、确保人才。这样才能提高顾客体验”。
    零售巨头优衣库为了招徕人才,也对大学毕业生的起始薪资做了调整,相比往年提高了百分之20。实际上,自今年春季入职的大学毕业生在不同程度上也上调了薪资。
    根据日本厚生劳动省的调查,2018年春季入职的大学毕业生薪资同比往年提升了4.4%。由于中美贸易战等国际形势的变化,在日留学生的就职前景相对明朗。






 
 
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